Az ilyenek miatt kekeckedik a Kormányhivatal az északi terület fejlesztése miatt. Kár, hogy Bojár GSPARK tulajként még mindig nem érti a NER működését.
Nyár van, nem csak ez, de más is csorog szépen lassan lefelé - évről-évre ez történik ilyenkor. Lesz az még feljebb is, különösen néhány év múlva. Eltettük a rendkívüli osztalékot, most várunk a gazdasági helyzet rendeződésére és a nyár végére.
Ez a Bojár vagy ilyen hülye vagy tövig sz@patták a kisbüfiket az extra osztalék miatt, hogy kitudjanak szállni, jó üzlet volt köszönjük, egyik zsebünkbe kaptunk nettp 900 ft-ot másik zsebünkből kivettétek ennek a dupláját és a céget is sikerült tovább adósítani egy olyan válság alatt amely amúgy is komolyan érinti az iroda piacot, szép volt fiúk!!!!
Csak kérdés, mi áll a szerződésben. Anno az amerikai cég felmondása nem vis maior helyzet volt, ha most mond fel valaki,azt tekinthetjük annak. De nagy felmondási hullámra nem kell számítani, SAP, Microsoft globális bevételei rekordon, nem most adnak vissza irodát.
Ez egy nagyon nagy türelmet igénylő papír lett. Jó hír, hogy a 3200 szint egyelőre fogja. Más jó hír egyelőre nincs, de ezt most be kell tenni a fiókba és elfelejteni. 2-3 év múlva lehet, hogy rácsodálkozunk, hogy nini, megint 4500.
Csak az a gond, hogy a víruson (mert gondolom arra gondoltál) nem leszünk túl néhány hónapon belül, sajnos meg kell tanulnunk együttélni vele. A vakcina sem biztos, hogy hatásos lesz, a legújabb vizsgálatok szerint nem biztos, hogy a vírussal szemben az emberi szervezet hosszútávon (azaz 2-3 éven túl) emlékezve tud védekezni. Márpedig, ha 3 évente mindenkit újra kell oltani, az csak a gyógyszercégeknek lesz jó.
ma be is verték az olajat. jön most nyár végéig egy kis poshadás, de ez semmit nem jelent. év végére meg fognak rántogatni mindent. jövőre ez is 4000 felett lesz, ha túl leszünk ezen a mizérián. addig meg lehet gyűjtögetni.
Egyenlőre nem! Vannak jobban fizető rv-ek is. Pl. az olaj piac (USO) kicsit jobb eredménnyel rendelkezik május óta, mint a GSPARK. Csak agyalok rajta, hogy visszajövök lassan és a belépési pontot próbálom kisakkozni.
Általában a P/E visszarendeződik 10 fölé, 13-16 közé. Türelem. Az iroda használata meg fog változni, de ez nem jelenti azt, hogy nem lesz rá szükség. A homeoffice napok száma egy héten belül átlagban 2 lesz. Lesz terület, ahol 0 és lesz ahol akár 4 is. Ezzel a helyek 20-25% leépíthető és kialakítható coworking működés. Viszont ezek a cégek általában nőnek is annyit, hogy 2-3 éven belül a felszabadult területet belakja. Ha lesz oltás, akkor lenyugszanak a kedélyek és megkezdődhet a visszarendeződés. Ugyanezt a hisztit halljuk most az ingatlnak piacon (kiadás, eladás) és nemhogy nem omlott össze, de bizonyos területeket felívelés tapasztalható.
Valóban, a járványnak köszönhetően most szinte az összes alkalmazott otthonról dolgozik, ennek ellenére pont a Google az, aki maximálisan hisz az irodai munkában, nem véletlenül építették a világ legjobb, formabontó, tematikus irodáit. A személyes kontaktust, a spontán beszélgetésekből kialakuló üzleti, fejlesztési ötleteket nem fogja soha pótolni a home office. A magam részéről a home office-t az otthoni vagy az edzőtermi edzésmunkához tudom leginkább hasonlítani. Otthon túl sok a kísértés, hogy ne edz teljes erőbedobással, míg egy edzőteremben - ha már vetted a fáradtságot, hogy lemenj - többnyire mindenki nekilát rendesen edzeni, már csak a többiek miatt is.
nem flame, nem is Gspark miatt, inkabb csak a kommentedre reagalva. A Google irodai dolgozok 90%a otthonrol dolgozik (keress ra, hogy google home office...meg 100 dollart is kaptak felszerelesre, nem hiszem, hogy szuperrövidtavra terveznek igy ezzel. Facebook, Twitter is...a Twitternel mar most bele is egyeztek az "örökös" tavmunkaba. En magam is egy nagy multi irodaban dolgozok külföldön. Marcius elejetöl kb 1000 fö egyik naprol a masikra home officeos lett. Semmi emlitesre melto hatulütöje nem lett eddig.
Rendben. És van ennek valami aktuális relevanciája a gsparkra nézve? Tudsz róla, hogy nagyobb vagy akár kisebb bérlőik felmondtak, nem terveznek tovább irodát bérelni náluk? A home office bizonyos tevékenységek esetén, kényszerpályán működhet, de bizonyos tevékenységek esetén nem működik, nem hatékony. Ezek a cégek pedig továbbra is irodát bérelnek, eleve szerződések kötik őket. Szóval én annyira nem aggódom.
Akár tetszik, akár nem az irodapiacra most két olyan folyamat hat, amit még év elején sem gondoltunk volna: 1, gazdasági visszaesés 2, home office terjedése Még március elején sem gondoltam, hogy ilyen nagy változások lesznek.
Érdekes, az olyan sz@r, aprócska cégek, mint a Google vagy az Amazon, mind esküsznek az irodai munkavégzésre, biztos valamit rosszul mérnek fel, nem néznek a vezetőik elég ATV-t, s nem kutatják eléggé a témát, tájékozatlanok.
Ha már jogászkodsz: "A Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény („Ptk.”) 2.45. § (2) bekezdése szerint: „A jóhírnév megsértését jelenti különösen, ha valaki más személyre vonatkozó és e személyt sértő, valótlan tény állít, vagy híresztel, vagy valós tényt hamis színben tüntet fel.”„Tilos valótlan tény állításával vagy híresztelésével, valamint valós tény hamis színben való feltüntetésével, úgyszintén egyéb magatartással a versenytárs jó hírnevét vagy hitelképességét sérteni, illetőleg veszélyeztetni.” Mit is akartál azzal mondani, hogy elég gyakran cserélgetik a gazdasági igazgatókat? (Nem szó szerinti idézet) Vagy a legutóbbi linkeddel? Soroljam még?
GSPARK
MA hozza nyílvánosságra Q3 számokat.
Lehet hogy érdemes itt 800-on belevenni mert holnap 850-en nyit.
Vélemény?